Un groupe qui agit pour le développement
La stratégie définie repose sur une analyse des besoins de services financiers en Afrique. Ces besoins sont immenses, et peu de réponses concrètes et pragmatiques y sont apportées. Ce constat nous a incité dès la création du Groupe FINANCIAL en 1985 à développer parallèlement les activités de banque et de microfinance.
Malgré la diversité de clientèle et de sensibilité, les valeurs de professionnalisme, proximité et innovation sont déclinées au quotidien, sans discrimination, et pour une économie solidaire. Le Groupe FINANCIAL inscrit en effet au cœur de son action le soutien à la croissance du secteur privé, et la réduction de la pauvreté.
L'objectif est de satisfaire les besoins actuels du développement sans compromettre ceux des générations futures grâce à une approche responsable du métier de banquier. En savoir plus.
Un groupe en développement, durable
Le groupe a vocation à être pérenne. Pour ce faire, il développe une politique de croissance rentable fondée sur un développement sélectif sur ses marchés. La croissance interne est soutenue, et les acquisitions sont ciblées. Il fait le choix des meilleures options géographiques et de métier pour une croissance à long terme. Il garantit éthique et excellence dans le développement de ses activités.
Un groupe orienté vers la satisfaction des clients
Le groupe procède à un développement sélectif de ses produits et services, pour plus d'efficacité professionnelle. L'innovation est tournée vers la satisfaction des clients sur les différents segments de clientèle et marché.
Nos atouts pour le développement
Animé par une volonté permanente d'amélioration de ses services, le Groupe FINANCIAL présente des atouts majeurs pour sa clientèle :
- Une connaissance du continent africain et de ses spécificités : indispensable à l'analyse des risques pour l'exploitation d'un portefeuille de crédit solvable et rentable, et pour la sécurisation des dépôts
- Un effectif composé de professionnels à forte compétence bancaire : au cœur des orientations stratégiques, le personnel composé de ressortissants de pays africains et non africains se caractérise par sa stabilité et un degré élevé de connaissance de leur métier
- Un réseau dense de correspondants bancaires : en complément des agences FINANCIAL, le groupe a noué des relations de qualité avec des correspondants bancaires de premier rang sur tous les continents. En savoir plus
- Des partenariats internationaux : BEI, SFI, TMT. En savoir plus.
- Une technologie maîtrisée : pour la sécurisation des dépôts et des opérations, une plate-forme informatique commune localisée en France se charge de la maintenance et du développement des systèmes d'exploitation. En savoir plus.